icon_gotop
18+
autorisation
Войти | Регистрация
Ленинградское время
08:32
Четверг, 28 Октября
Рекламный баннер 990x90px top

В АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» подвели итоги конкурса «Энергия молодых»

2020-12-17

Победителей и призеров определяли на основе присланных анкет по следующим критериям: выполнение должностных обязанностей, участие в проектах, конкурсах профмастерства, конференциях, рационализаторская и общественная деятельность, реализация ПСР-проектов, ППУ, публикации статей, докладов.


Конкурс проводился по двум номинациям: «Восходящая звезда» и «Молодой лидер». В первой могли участвовать сотрудники в возрасте до 30 лет, имеющие стаж работы на предприятиях «Концерна Росэнергоатом» до трех лет. Во второй - более опытные сотрудники возрастом до 35 лет.

Номинация «Восходящая звезда»:
1 место - Алексей Ларочкин, инженер по нормированию труда 1-й категории, Управление труда и соцразвития АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2»
2 место - Алина Шульц, специалист, СМУ-1, ФСУС, АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2»
3 место – Михаил Гайдуков, инженер-энергетик, группа эксплуатации зданий и сооружений, филиал «УМИАТ», ПАО «СУС».

Номинация «Молодой лидер»:
1 место - Иван Осипов, начальник отдела промышленной безопасности ОП «Офис программы «Строительство АЭС «Ханхикиви-1»», АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2»
2 место - Александра Добриневская, руководитель по контрактной работе ОП «Кингисепп» АО «МСУ-90»
3 место – Ольга Гырдымова, инженер 1-й категории группы по сдаче исполнительной документации, УПП, ФСУС, АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2»

Идея конкурса возникла два года назад на отраслевом слете молодежи «Концерна Росэнергоатом». Цель конкурса - выявить перспективные кадры, помочь развить их потенциал, стимулировать профессиональные и общественные инициативы молодых сотрудников.

«Для нас это был первый опыт подобной деятельности в компании. Результаты мы учтем на будущее и будем предоставляться всем желающим возможность проявить себя в полной мере», - поделился Александр Свешников, специалист группы по молодежной политике АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2».
434

Оставить сообщение: